Risposte Consulente del lavoro

Il lettore non fornisce una serie di dati indispensabili per un riscontro efficace. Si presumono pertanto come acquisiti determinate condizioni. Ossia che l’amministratore non è iscritto ad altra gestione previdenziale obbligatoria (es. commercianti), ma solo a quella della c.d. gestione separata, e che, inoltre, ha i requisiti per il godimento del c.d. bonus Renzi, di cui al DL 66/2014.

Il presupposto su cui fonda l’obbligatorietà di iscrizione all’INPS è l’attività svolta dalla Società. Dopodiché occorre analizzare se il socio rivesta la qualifica di Socio lavoratore, ossia se egli effettivamente lavori per la Società (indipendentemente dall’ulteriore qualifica di amministratore).

Il lettore non specifica tale dato, quindi si può così sintetizzare:

Buongiorno,

la domanda che ci pone è di pertinenza del commercialista e non è possibile rispondere per iscritto ad una domanda del genere. Il nostro commercialista consiglia un incontro.

EmiliaRomagnaStartUp, in partnership con gli Ordini professionali, offre degli incontri di orientamento gratuiti su Bologna, Piacenza e Ravenna. Può fare domanda utilizzando questo form: http://www.emiliaromagnastartup.it/it/pagine/incontra-il-commercialista

L’amministratore, inteso come Amministratore unico, non può essere contemporaneamente lavoratore subordinato presso la medesima Società. Ciò per la carenza del requisito della subordinazione (art. 2094 c.c.), elemento essenziale per la figura del lavoratore subordinato. Se l’amministratore fosse anche dipendente, si troverebbe alle dipendenze di sé stesso.

L’art. 26 e 27 del D. Legge 18/10/2012 n. 179, conv. con modif. dalla Legge 221/2012, prevedono, al fine di agevolare la crescita delle c.d. Start up innovative, la possibilità di assegnazione di particolari categorie di quote, ovvero di altri strumenti partecipativi, i prestatori di opera e servizi anche professionali, a fronte dell’apporto della loro opera o servizio. Il reddito derivante da tale assegnazione, non concorre alla formazione del reddito imponibile di tali stakeholder.

La figura di Presidente del C.d.A. è incompatibile con quella di lavoratore subordinato.

La delibera della regione Emilia Romagna n. 1964 del 22/12/2014 aveva previsto la possibilità di erogare degli incentivi.

L’art.2382 c.c. prevede le cause di ineleggibilità dell’amministratore (il fallito, l’interdetto, l’inabilitato), mentre l’art. 2387 prevede che lo statuto della società (in questo caso la start up) possa subordinare l’assunzione della carica di amministratore al possesso di speciali requisiti di onorabilità, professionalità ed indipendenza. Invece, l’art. 2390 prevede l’incompatibilità della figura dell’amministratore che eserciti un’attività concorrente, ovvero che sia anche amministratore in società concorrenti (salvo l’autorizzazione dell’assemblea).

La legge quadro che regolamenta il servizio di noleggio con conducente, è la n. 21 del 15/01/1992.

La citata legge prevede determinati requisiti per l’esercizio di tale attività, ma non prevede specifiche e/o particolari incompatibilità.